•   Vastuullisen matkailuyrityksen johtaminen TOU005AS3A-3001 15.01.2024-17.05.2024  5   (CONTACT, ...) +-
    Osaamistavoitteet
    Tämän opintojakson suorittanut tai vastaavan osaamisen hankkinut opiskelija
    - osaa johtaa liiketoimintaa vastuullisista näkökulmista eri sidosryhmät huomioiden
    - osaa soveltaa taloudellisesti, sosiaalisesti sekä ekologisesti kestäviä ratkaisuja liiketoiminnassa
    - hallitsee Sustainable Travel Finland -ohjelman tuomat mahdollisuudet yrityksen liiketoiminnan kehittämiseksi
    - tuntee keskeisimmät vastuullisuussertifikaatit ja niiden tuomat mahdollisuudet
    - tunnistaa ja hyödyntää matkailutoimialan keskeisiä verkostoja matkailuorganisaation toiminnan johtamisessa.
    Sisältö
    1. strateginen johtaminen taloudelliselta, ekologiselta ja sosiokulttuuriselta kannalta
    2. asiakasymmärryksen ja tulevaisuuden ennakoinnin tärkeys vastuullisen liiketoiminnan kehittämiselle
    3. sidosryhmät ja verkostot sekä niiden merkitys vastuulliselle johtamiselle
    4. vastuullisuussertifikaatit ja -järjestelmät johtamisen työkaluina
    5. Sustainable Travel Finland -ohjelma
    Arviointikriteerit
    Arviointikriteeri - arvosana 1
    Opintojaksojen CONTACT, ONLINE ja BLENDED -toteutuksilla edellytämme läsnäoloa lukujärjestykseen merkityillä opetuskerroilla. Jos olet poissa opetuskerroilta yli 25% arvosanasi laskee yhdellä numerolla. Jos olet poissa opetuskerroilta yli 50%, opintojakso hylätään.

    Tuntee vastuulliseen strategiseen johtamiseen liittyvät käsitteet. Tietää Sustainable Travel Finland -ohjelman vastuulliseen johtamiseen tuomat mahdollisuudet. Ymmärtää asiakastuntemuksen ja tulevaisuuden ennakoinnin tärkeyden. Osaa nimetä keskeisimpiä vastuullisuussertifikaatteja ja -järjestelmiä. Tunnistaa tärkeimpien matkailualan verkostojen merkityksen vastuulliselle johtamiselle.
    Arviointikriteeri - arvosana 3
    Osaa käyttää vastuullisuuden tuomia mahdollisuuksia matkailuorganisaation strategisessa johtamisessa. Hyödyntää Sustainable Travel Finland -ohjelmaa matkailuliiketoiminnan vastuulliseen kehittämiseen. Soveltaa asiakasymmärrystä ja tulevaisuuden ennakoinnin menetelmiä vastuullisen yritystoiminnan parantamiseksi. Vertailee ja valitsee parhaiten liiketoimintaa tukevia vastuullisuussertifikaatteja ja -järjestelmiä. Osaa käyttää matkailualan keskeisimpiä verkostoja organisaation vastuullisessa johtamisessa.
    Arviointikriteeri - arvosana 5
    Kehittää strategista johtamista taloudellisen, sosiokulttuurisen sekä ekologisen vastuullisuuden näkökulmista. Osaa analysoida matkailuorganisaation toimintaa Sustainable Travel Finland -ohjelman kautta. Osaa luoda uusia vastuullisia kilpailukeinoja asiakasymmärryksen ja tulevaisuuden ennakoinnin pohjalta. Arvioi valittujen vastuullisuussertifikaattien ja -järjestelmien vaikuttamista liiketoimintaan. Osaa kehittää omaa vastuullista liiketoimintaa matkailualan keskeisimpiä verkostoja avulla.

    Opetusmenetelmät ja ohjaus

    Opintojakson toteutusmenetelmä on blended.

    Kurssin ohjaus:
    Rilla Engblom, rilla.engblom@haaga-helia.fi
    Antti Petteri Kurhinen, antti.kurhinen@haaga-helia.fi

    Oppimateriaali ja suositeltava kirjallisuus

    1. Oppimisalustan materiaalit
    2. Soveltuvin osin
    - Vastuullisen matkailun portaat -portaalin sisältö (www.vastuullisenmatkailunkoulutus.fi)
    - Järvensivu, T. 2019. Verkostojen johtaminen: opi ja etene yhdessä. BoD – Books on Demand.
    - Selvitys Suomen matkailuorganisaatioiden toimintamalleista 2019. Business Finland.
    - Matkailun tiedolla johtaminen -käsikirja. Visit Finland.
    - Koipijärvi, T. & Kuvaja, S. 2020. Yritysvastuu 2.0: johtamisen uusi normaali. 2. uudistettu painos. Kauppakamari.

    Työelämäyhteydet

    Oppimistehtävät pohjautuvat työelämän tilanteisiin. Vierailijaluennot.

    Toimipiste

    Porvoon toimipiste

    Tenttien ajankohdat ja uusintamahdollisuudet

    Ei tenttejä

    Opetuskieli

    Suomi

    Ajoitus

    15.01.2024 - 17.05.2024

    Oppimistehtävät

    YKSILÖTEHTÄVÄ 1: Minä vastuullisena johtajana. Max. 5 s. 30 pistettä. DEADLINE: 10.3.2024. RYHMÄTEHTÄVÄ 2:  Eettiset toimintaohjeet. Max. 5 s.  30 pistettä. DEADLINE: 7.4.2024. RYHMÄTEHTÄVÄ 3: Tulevaisuuden johtaminen, rekrymessut. Rekrytointijuliste + taustadokumentti max. 2 s. 30 pistettä. Osallistuminen rekrymessuille suotavaa. Poissaolo -10 p. DEADLINE: 5.5.2024. YKSILÖTEHTÄVÄ 4: Aktiivinen tuntityöskentely 10 pistettä.

    Ilmoittautumisaika

    02.01.2024 - 12.01.2024

    Aikataulu

    Kurssilla on 5 lähitapaamista aina kello 11.30 - 14
    16.1.
    13.2.
    12.3.
    9.4.
    7.5.

    Ryhmä
    • CONTACT
    • BLENDED
    • REB4PC1
    Toteutuksen valinnaiset oppimistavat

    Jos haluat ahotoida opintojakson, niin ota ensin yhteys kurssin ohjaajiin.

    Opettaja

    Antti Kurhinen, Rilla Engblom

    Paikkoja

    15 - 40

    Arviointitavat

    Oppimistehtävät 90 pistettä, aktiivinen osallistuminen tuntiaktiviteetteihin 10 pistettä.

    Koulutus

    RESTO Restonomi

    T&K-osuus

    0.00 op

    Virtuaaliosuus

    2.00 op

    Arviointiasteikko

    H-5