•   Vastuullinen johtaminen liikunta-alalla SPO001AS3A-3014 03.11.2025-31.03.2026  5   (CONTACT, ...) +-
    Osaamistavoitteet
    Tämän opintojakson suorittanut tai vastaavan osaamisen hankkinut opiskelija osaa:
    Tunnistaa ja kuvata vastuullisen johtajuuden merkityksen omassa sekä organisaatioiden toiminnassa.
    Analysoida vastuullisen johtamisen merkitystä organisaatiokulttuurin rakentamisessa sekä tunnistaa ja osoittaa oleellisia kehittämistarpeita.
    Arvioida organisaatioiden johtamisen käytänteitä sekä tuottaa perusteltuja ratkaisuehdotuksia vastuullisen organisaatio- ja johtamiskulttuurin kehittämiseksi.
    Sisältö
    - Vastuullinen organisaatiokulttuuri
    - Dialogisuus organisaatiossa
    - Erilaiset johtamisen mallit
    - Itsensä johtaminen
    - Tiimien johtaminen
    - Henkilöstölainsäädäntö ja -johtaminen
    Arviointikriteerit
    Arviointikriteeri - arvosana 1
    Opintojaksojen CONTACT, ONLINE ja BLENDED -toteutuksilla edellytämme läsnäoloa lukujärjestykseen merkityillä opetuskerroilla. Jos olet poissa opetuskerroilta yli 25% arvosanasi laskee yhdellä numerolla. Jos olet poissa opetuskerroilta yli 50%, opintojakso hylätään.

    Tämän opintojakson suorittanut tai vastaavan osaamisen hankkinut opiskelija osaa: Tunnistaa ja kuvata vastuullisen johtajuuden merkityksen omassa sekä organisaatioiden toiminnassa.
    Arviointikriteeri - arvosana 3
    Tämän opintojakson suorittanut tai vastaavan osaamisen hankkinut opiskelija osaa edellisen lisäksi: Analysoida vastuullisen johtamisen merkitystä organisaatiokulttuurin rakentamisessa sekä tunnistaa ja osoittaa oleellisia kehittämistarpeita.
    Arviointikriteeri - arvosana 5
    Tämän opintojakson suorittanut tai vastaavan osaamisen hankkinut opiskelija osaa edellisten lisäksi: Arvioida organisaatioiden johtamisen käytänteitä sekä tuottaa perusteltuja ratkaisuehdotuksia vastuullisen organisaatio- ja johtamiskulttuurin kehittämiseksi.
    Opetusmenetelmät ja ohjaus

    Opintojakso toteutetaan ajalla 3.11.2025 - 31.3.2026 monimuoto-opetuksena, johon kuuluu lähijaksojen lisäksi itsenäistä opiskelua lähijaksojen välissä.

    Vastuuhenkilö

    Sanna Vuorio

    Oppimateriaali ja suositeltava kirjallisuus

    Opintojaksolla hyödynnettävä kirjallisuus:

    Sydänmaanlakka, P. 2016. Älykäs johtaminen 7.0. Miten kasvaa viisaaksi johtajaksi?Talentum Media Oy.
    Sivonen, O. 2025. Miten johtaminen arjessa tapahtuu. Alma.
    Moodle-oppimisalustan materiaalit, opintojakson muu kirjallisuus sekä ulkopuoliset lähteet.

    Työelämäyhteydet

    Opintojaksolla analysoidaan työelämän organisaatiota ja tutustutaan liikunnan ja urheilun työelämään esimerkkien avulla.

    Toimipiste

    Tampere

    Tenttien ajankohdat ja uusintamahdollisuudet

    Ei tenttiä.

    Opetuskieli

    Suomi

    Kansainvälisyys

    Ei kv-yhteyttä

    Ajoitus

    03.11.2025 - 31.03.2026

    Oppimistehtävät

    Lähiopetuksen aikana suoritettavat yksilö-, pari- ja ryhmätehtävät Itsenäisesti ja pienryhmässä etäjaksoilla tehtävät arvioitavat oppimistehtävät.

    Ilmoittautumisaika

    02.06.2025 - 31.10.2025

    Aikataulu

    Opintojakso toteutetaan ajalla 3.1.2025 - 31.3.2026

    Ryhmä
    • CONTACT
    • BLENDED
    • LI5TA2
    • LI5TA1
    Toteutuksen valinnaiset oppimistavat

    Näyttömahdollisuudesta sovitaan erikseen opettajan kanssa.

    Opettaja

    Ella Korhonen, Jenni Harala

    Paikkoja

    15 - 30

    Arviointitavat

    Opintojakso arvioidaan itsenäisten ja pienryhmässä tehtävien oppimistehtävien sekä lähiopetuksessa tehtävien yksilö-, pari- ja ryhmätehtävien perusteella. Arviointitapa esitellään opintojakson alussa ja Moodle-oppimisalustalla.

    Kaikki palautettavat tehtävät tulee olla suoritettuna kurssin päätyttyessä.

    Koulutus

    LIIKO Liikunnanohjaaja

    T&K-osuus

    3.00 op

    Virtuaaliosuus

    2.50 op

    Arviointiasteikko

    H-5