Esimiesklinikka - Opinto-opas

• Oman osaamisen reflektointi
• Oppimisteemojen tietoperustaan perehtyminen
• Oppimisteemojen käytäntöön soveltaminen

Ei lähtötasovaatimuksia eikä sidonnaisuuksia muihin opintojaksoihin.

Oppimisteemat:
• Esimiestaitojen reflektointi
• Valmentava johtajuus
• Yhteisöohjautuvuus
• Konfliktinhallinta ja rakentava vuorovaikutus

Opiskelija tarkastelee esihenkilötyöhön liittyvää osaamista yksipuolisesti.
Opiskelija on osittain perehtynyt opintojakson tietoperustaan.
Hän kykenee osittain linkittämään tietoperustaa käytännön esihenkilötyöhön/johtajuuteen.

Opiskelija tarkastelee esihenkilötyöhön liittyvää osaamista monipuolisesti.
Opiskelija on perehtynyt opintojakson tietoperustaan.
Hän kykenee soveltamaan tietoperustaa käytännön esihenkilötyöhön/johtajuuteen.

Opiskelija tarkastelee esihenkilötyöhön liittyvää osaamista analyyttisesti ja monipuolisesti.
Opiskelija on perehtynyt erinomaisesti opintojakson tietoperustaan.
Hän kykenee soveltamaan tietoperustaa käytännön esihenkilötyöhön/johtajuuteen ja pystyy tuottamaan perusteltuja käytännön ratkaisuja.

Opintojaksojen contact-, online ja blended-toteutuksilla edellytämme läsnäoloa lukujärjestykseen merkityillä opetuskerroilla. Jos olet poissa opetuskerroilta yli 25% arvosanasi laskee yhdellä numerolla. Jos olet poissa opetuskerroilta yli 50%, opintojakso hylätään.

Toteutuksella järjestetään esihenkilötyön klinikoita, joissa käsitellään eri näkökulmista käsin esihenkilötyön käytännön haasteita. Klinikoilla käsitellään myös opiskelijoiden omiin esimiestyön kokemuksiin liittyviä caseja. Opintojaksoon sisältyy myös pakollisena oman oppimisen reflektointi.

Fisher R., Ury R., 1999 Getting to Yes
Gallo A., 2017 HBR guide to dealing with conflict,
Gamrasni, M. 2021 (toim.). Matkaopas yhteisöohjautuvuuteen
Hamel G., Zanini M., 2020 Humanocracy
Isotalus, P. & Rajalahti, H. 2017. Vuorovaikutus johtajan työssä
Laloux F., 2014 Reinventing Organizations
Soback, D. Valmentava johtajuus: opas voiman, viisauden ja myötätunnon herättämiseen. E-Kirja 2021
Salovaara P., 2020 Johtopäätös
Åhman, H., 2019 Keskusteluälykkyys painetilanteissa
Muut opetusmateriaalit Moodlessa.

Toteutus ja siihen liittyvät tehtävät peilaavat yritysten ja organisaatioiden esihenkilötyön arkea. Opiskelijat soveltavat oppimaansa omissa organisaatioissaan.

Pasilan toimipiste

Opintojaksolla ei ole tenttiä.

Suomi

Opiskelijoiden omat kokemustaustat ja työympäristöt tuovat kansainvälisen näkökulman opintojaksolle. Kansainvälisyys voi myös näkyä käsiteltävien tapausten muodossa, oppikirjoissa, artikkeleissa sekä tehtävissä.

16.01.2023 - 17.03.2023

Tehtävä 1: Oman osaamisen reflektointi, hyväksytty/hylätty Tehtävä 2: Oppisteemojen tietoperustaan perehtyminen (painoarvo 50 % arvioinnista) Tehtävä 3: Käytännön sovellus esihenkilötyöhön (painoarvo 50 % arvioinnista)

02.01.2023 - 13.01.2023

La 21.1. klo 9:00 - 15:45, Klinikka 1, Pasila 4211
La 11.2. klo 9:00 - 15:45, Klinikka 2, Pasila 4211
La 4.3. klo 9:00 - 15:45, Klinikka 3, Pasila 4211

MALEAF
CONTACT

Opintojakso arvioidaan asteikolla 1 - 5. Arviointikriteerit on esitetty asteikolla 1 - 3 - 5.

Heta-Liisa Malkavaara, Olli Laintila

15 - 30

LUJOM Liiketoiminnan uudistamisen ja johtamisen koulutus, LITEM Liiketoiminnan teknologiat -koulutus, PAKEM Palveluliiketoiminnan johtamisen ja kehittämisen koulutus

0.00 op

H-5