Vastuullisen matkailuyrityksen johtaminen (5 op)
Toteutuksen tunnus: TOU005AS3A-3004
Toteutuksen perustiedot
- Ilmoittautumisaika
- 02.06.2025 - 17.10.2025
- Ilmoittautuminen toteutukselle on käynnissä.
- Ajoitus
- 20.10.2025 - 12.12.2025
- Toteutus ei ole vielä alkanut.
- Opintopistemäärä
- 5 op
- Toimipiste
- Porvoon toimipiste
- Opetuskielet
- suomi
- Paikkoja
- 15 - 45
- Koulutus
- RESTO Restonomi matkailu- ja ravitsemisala
- Opettajat
- Rilla Engblom
- Antti Kurhinen
- Ryhmät
-
CONTACTLähitoteutus
-
BLENDEDMonimuotototeutus
- Opintojakso
- TOU005AS3A
Arviointiasteikko
H-5
Aikataulu
Kuusi kolmen tunnin lähitapaamista loka-joulukuun aikana 2025 lukujärjestyksen mukaan.
Toteutustavat, näyttö ja opinnollistaminen
Blended
Intro
Vastuullisen johtamisen kautta saavutetaan kannattavaa liiketoimintaa, hyvinvoiva henkilöstö ja kumppanit sekä tyytyväiset asiakkaat. Matkailuorganisaatiota tulee johtaa tavoitteellisesti ja vastuullisesti edistäen ihmisten ja luonnon hyvinvointia keskeisiä toimialan verkostoja hyödyntäen. Tulevaisuuden johtajana opit tällä kurssilla hahmottamaan erilaisia vaihtoehtoisia vastuullisia toimintatapoja niin taloudelliselta, ekologiselta ja sosiokulttuuriselta kannalta sidosryhmät huomioiden.
Oppimateriaalit
1. Oppimisalustan materiaalit
2. Soveltuvin osin
- Vastuullisen matkailun portaat -portaalin sisältö (www.vastuullisenmatkailunkoulutus.fi)
- Järvensivu, T. 2019. Verkostojen johtaminen: opi ja etene yhdessä. BoD – Books on Demand.
- Selvitys Suomen matkailuorganisaatioiden toimintamalleista 2019. Business Finland.
- Matkailun tiedolla johtaminen -käsikirja. Visit Finland.
- Koipijärvi, T. & Kuvaja, S. 2020. Yritysvastuu 2.0: johtamisen uusi normaali. 2. uudistettu painos. Kauppakamari.
Opetusmenetelmät ja ohjaus
Opintojakson toteutusmenetelmä on BLENDED.
Kurssin ohjaus:
Rilla Engblom, rilla.engblom@haaga-helia.fi
Antti Petteri Kurhinen, antti.kurhinen@haaga-helia.fi
Työelämäyhteydet
Oppimistehtävät pohjautuvat työelämän tilanteisiin. Vierailijaluennot.
Tenttien ajankohdat ja uusintamahdollisuudet
Ei tenttejä.
Toteutuksen valinnaiset oppimistavat
NÄYTTÖ: Opintojakson sisältöjen osaamisen osoittaminen näytöllä. Ota yhteys kurssin opettajiin antti.kurhinen@haaga-helia.fi ja rilla.engblom@haaga-helia.fi.
Oppimistehtävät
YKSILÖTEHTÄVÄ 1: Minä vastuullisena johtajana. Max. 5 s. 30 pistettä.
YKSILÖ/RYHMÄTEHTÄVÄ 2: Eettiset toimintaohjeet. Max. 5 s. 30 pistettä. Mahdollisuus tehdä 1-3 hengen ryhmissä.
RYHMÄTEHTÄVÄ 3: Tulevaisuuden johtaminen, rekrymessut. Rekrytointijuliste + taustadokumentti max. 2 s. 40 pistettä. Osallistuminen rekrymessuille suotavaa. Poissaolo -10 p.