Yhteistyöosaaminen (5 op)

Toteutuksen tunnus: ORG1LH102A-3044

Toteutuksen perustiedot


Ilmoittautumisaika
04.01.2021 - 15.01.2021
Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.
Ajoitus
18.01.2021 - 19.03.2021
Toteutus on päättynyt.
Opintopistemäärä
5 op
Toimipiste
Malmin toimipiste
Opetuskielet
suomi
Paikkoja
15 - 40
Koulutus
HELI Liiketalouden koulutusohjelma
Opettajat
Olli Kupiainen
Susanna Perikangas
Ryhmät
LH2MA3
LH2MA3 HELI/Malmi/nuoret 2.lukukausi
Opintojakso
ORG1LH102A

Arviointiasteikko

H-5

Aikataulu

Opintojakson omat tunnit periodissa 3 Zoomin kautta tiistaisin klo 8-12.

Toteutustavat, näyttö ja opinnollistaminen

Moduulin osaamistavoitteet voi saavuttaa esimerkiksi seuraavilla tavoilla:

Lähiopetus, siihen liittyvät tehtävät, projektityöskentely ja itsenäinen työskentely sekä tentit
Monimuotototeutus, jossa on osittain lähiopetusta ja osin verkko-oppimista tehtävineen, projektityöskentelyä verkossa ja lähitapaamisissa, itsenäistä työskentelyä sekä tentit
Verkkototeutus, jossa on verkko-oppimista tehtävineen, projektityöskentelyä verkossa, projektin toteutus webinaarina sekä tentit
Omassa työssä oppiminen (opinnollistaminen).
Moduuliin sisältyy myös pakollisena tehtävänä oman oppimisen arviointi.

Tämä opintojakso on mahdollista ahotoida liiketalouden yleisinä näyttöpäivinä. Mikäli jo hallitset opintojakson tavoitteissa mainitut asiat, voit osoittaa osaamisesi näyttöpäivässä. Silloin sinun ei tarvitse osallistua opintojakson toteutukselle, vaan näytät osaamisesi ennakkotehtävillä ja näyttöpäivään osallistumalla. Älä siis ilmoittaudu toteutukselle MyNetissä.

Lisätietoa opintojakson ahotoinnista ja linkki näyttöpäivän ilmoittautumiseen löytyy Moodlesta. Siellä ovat myös kaikki näyttöön liittyvät ohjeet. Opettajaan ei tarvitse olla etukäteen yhteydessä.
(Kirjoita etusivun Etsi kursseja -hakuun Liiketalouden näytöt. Kirjaudu alustalle kurssiavaimella: näyttö.)

Oppimateriaalit

Lämsä, A., Päivike, T. 2013. Organisaatiokäyttäytymisen perusteet. Edita
Manka, M-L & Manka. 2016. Työhyvinvointi. E-kirja. Talentum tai
Manka, M-L. 2011. Työnilo. Helsinki: WSOYPro Oy

Opetusmenetelmät ja ohjaus

Toteutuksen opettajana on ollut Hanna-Kaisa Ellonen

Yhteistyöosaaminen 5 op (ORG1LH102A) on osa Työyhteisöosaaja –moduulia.
Moduulin muut osat ovat:
Viestintäosaaminen 5 op (ORG1LH102B)
Työsuhde- ja sopimusosaaminen 5 op (ORG1LH102C)

Moduuli sisältää lähiopetusta ja projektityöskentelyä.

Työelämäyhteydet

Yhteistyöosaamisen tehtävät ovat tiiviissä yhteydessä työelämään. Tehtävät liittyvät muun muassa työelämäosaamiseen ja tiimityöhön.

Tenttien ajankohdat ja uusintamahdollisuudet

Opintojaksolla ei ole tenttiä

Kansainvälisyys

Yhteistyöosaamisen aihealueita tarkastellaan myös kansainvälisestä näkökulmasta

Oppimistehtävät

Ennakkotehtävä, 10% opintojakson arvosanasta, on palautettava viimeistään 17.1.
Yksilötehtävä, 30% opintojakson arvosanasta
Projektitehtävä ryhmässä, 50% opintojakson arvosanasta
Oppimisreflektio, 10% opintojakson arvosanasta

Kaikki tehtävät palautettava hyväksytysti.

Arviointitavat

Oppimistehtävät arvioidaan asteikolla 0-5. Palautuksen myöhästyminen vaikuttaa arvosanaan alentavasti.

Siirry alkuun