Ihmiset organisaation voimavarana (5 op)
Toteutuksen tunnus: LEA4LS201-3003
Toteutuksen perustiedot
- Ilmoittautumisaika
- 15.06.2020 - 30.10.2020
- Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.
- Ajoitus
- 26.10.2020 - 18.12.2020
- Toteutus on päättynyt.
- Opintopistemäärä
- 5 op
- Toimipiste
- Pasilan toimipiste
- Opetuskielet
- suomi
- Paikkoja
- 15 - 40
- Koulutus
- ASSI Johdon assistenttityön ja kielten koulutusohjelma
- Opettajat
- Eija Kärnä
- Heikki Pitkänen
- Ryhmät
-
LS4ALS4A Sihko 4. työkausi
-
LS4C1LS4C1 Assi 4. työkausi
-
LS4C2LS4C2 Assi 4. työkausi
-
LS4B2LS4B2 Assi 4. työkausi
-
LS4B1LS4B1 Assi 4. työkausi
-
LS4DLS4D Sihko 4. työkausi
- Opintojakso
- LEA4LS201
Arviointiasteikko
H-5
Toteutustavat, näyttö ja opinnollistaminen
Opintojakson osaamistavoitteet voi saavuttaa seuraavilla tavoilla:
a. Yhteistöllinen workshop –työskentely, raportointi ja itsenäinen, tuettu tiedonhaku TAI
b. Työelämäprojektiin tai muuhun projektiin osallistuminen ja oppimisen reflektointi opintojakson kirjallisuuden ja osaamistavoitteiden mukaisesti TAI
c. Omassa työssä oppiminen (opinnollistaminen) ja oppimisen reflektointi opintojakson kirjallisuuden ja osaamistavoitteiden mukaisesti.
Vaihtoehdoista b ja c opiskelija tekee opettajalle ehdotuksen suoritustavasta.
Opintojakso on mahdollista korvata näytöllä, joka koostuu reflektio- ja sovellusraportista ja/tai työnäytteistä ja näiden esittelystä. Opiskelija esittää ehdotuksensa näytöksi kurssikuvauksen ja kirjallisuuden pohjalta ja esittelee sen vastaavalle opettajalle ensivalintaviikolla, jolloin riittävästä näytöstä sovitaan. Katso lisätiedot ja ohjeet aiemmin hankitun osaamisen tunnistamisesta ja tunnustamisesta (AHOT) MyNetistä tai www-sivuilta.
Opintojaksoon sisältyy myös pakollisena oman oppimisen arviointi.