Toiminnan kehittäminen (5 op)

Arviointiasteikko

H-5

Aikataulu

1. periodi / 2021.

Aloitustapaaminen ti 24.8. kello 17:30-19:00.

Tehtävien aikataulut ilmoitetaan tarkemmin Moodlessa syksyllä 2021.

Toteutustavat, näyttö ja opinnollistaminen

Toiminnan kehittäminen opintojakso toteutetaan virtuaalisesti.

Opintojakso sisältää yksilö- ja ryhmätehtäviä.

Oppiminen tapahtuu tutkivien oppimistehtävien, itsenäisen etäopiskelun ja verkkokeskusteluiden merkeissä. Opintojakso edellyttää hyviä itseopiskelutaitoja, sujuvaa tiedonhankintaa ja tavoitteellista sitoutumista viikoittaiseen työskentelyyn.

Mikäli opiskelija on saavuttanut moduulissa vaadittavan osaamisen esimerkiksi aikaisemmissa työtehtävissä tai muualla, hänellä on mahdollisuus osoittaa osaamisensa näytön avulla. Lisätiedot ja ohjeet aiemmin hankitun osaamisen tunnistamisesta ja tunnustamisesta (AHOT) löytyvät MyNetistä.

Opiskelijalla on mahdollisuus suorittaa opintojakso myös work & study menetelmällä. Lisätiedot ja ohjeet löytyvät MyNetistä.

Oppimateriaalit

Pirinen, H. 2014. Esimies muutoksen johtajana. Talentum.

Tuominen, K. 2016. Muutoksen johtaminen.

Ojasalo, K., Moilanen, T. & Ritalahti, J. 2010. Kehittämistyön menetelmät. Uudenlaista osaamista liiketoimintaan. WSOY.

Verkossa oleva materiaali ja tiedotusvälineistä löytyvä ajankohtaisaineisto.

Oppimistehtävissä kohdeorganisaation materiaali sekä muu ryhmän itsensä hankkima aineisto.

Opetusmenetelmät ja ohjaus

Toiminnan kehittäminen opintojakso toteutetaan virtuaalisesti. Opintojaksolle järjestetään yhteinen aloitustapaaminen Zoomissa 24.8. kello 17:30-19:00. Muilta osin opiskelijat voivat edetä omassa tahdissaan. Kaikki tehtävät tulee olla suoritettuna 1. periodin aikana.

Opintojakso sisältää yksilö- ja ryhmätehtäviä.

Oppiminen tapahtuu tutkivien oppimistehtävien ja itsenäisen etäopiskelun merkeissä. Opintojakso edellyttää hyviä itseopiskelutaitoja, sujuvaa tiedonhakua ja tavoitteellista sitoutumista viikoittaiseen työskentelyyn.

Ryhmätehtävää varten kullekin ryhmälle tarjotaan mahdollisuutta ryhmäkohtaiseen ohjaustapaamiseen.

Työelämäyhteydet

Opintojaksolla tehdään pienryhmissä kehittämistehtävä kohdeorganisaatiolle.
Yritysvierailijat videohaastatteluissa.

Tenttien ajankohdat ja uusintamahdollisuudet

Opintojaksolla ei ole tenttiä.

Kansainvälisyys

Kansainvälisyys huomioidaan mahdollisuuksien mukaan opetusmateriaalin kohdalla.

Toteutuksen valinnaiset oppimistavat

Toiminnan kehittäminen -opintojakson päivätoteutus toteutetaan lähiopetuksena syksyllä 2021 2. periodilla.

Opiskelijan on mahdollista suorittaa opintojakso osoittamalla ahot-menettelynä aiemmin hankittu osaaminen.

Oppimistehtävät

Tehtävä 1: Ennakkotehtävä 10 %
Tehtävä 2: Oppimispäiväkirja 40%
Tehtävä 4: Ryhmätehtävä (kehittämistehtävä) 50 %