Strategiatyö ja henkilöstöjohtaminen hotelli-, ravintola- ja matkailualalla (5 op)

Toteutuksen tunnus: LEA2HA003-3007

Toteutuksen perustiedot


Ilmoittautumisaika
02.01.2020 - 24.01.2020
Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.
Ajoitus
20.01.2020 - 20.03.2020
Toteutus on päättynyt.
Opintopistemäärä
5 op
Toimipiste
Haagan toimipiste
Opetuskielet
suomi
Paikkoja
15 - 30
Koulutus
HOTRA Hotelli- ja ravintola-alan liikkeenjohdon koulutusohjelma
Opettajat
Meri Vehkaperä
Riikka Hynninen
Opintojakso
LEA2HA003

Arviointiasteikko

H-5

Aikataulu

Lähiopetus maanantaisin klo 11.30–13.45 ja perjantaisin 11.30–13.45.
Viikko 4. Strategiatyön käsitteet, osallistava strategiaprosessi
Viikko 5. Toimintaympäristön analyysit, resurssianalyysi
Viikko 6. Kilpailustrategiat, strategian vieminen käytäntöön
Viikko 7. Ryhmätehtävien esitys ja tentti
Viikko 8. Talviloma, ei lähiopetusta
Viikko 9. Henkilöstöstrategia, rekrytointi ja perehdyttäminen
Viikko 10. Suorituksen ja osaamisen johtaminen
Viikko 11. Monimuotoisuus ja työhyvinvoinnin johtaminen
Viikko 12. Henkilöstöjohtamisen kehittämistehtävän palautus ja esitys

Toteutustavat, näyttö ja opinnollistaminen

Tämän opintojakson osaamistavoitteet voi saavuttaa seuraavilla tavoilla:

a. Lähiopetus/verkko-opetus ja siihen liittyvät tehtävät päivä-, monimuoto- tai intensiivitoteutuksena
b. Tentti ja oppimistehtävät

Oppimateriaalit

Kehusmaa, K. 2010. Strategiatyö: organisaation voimanlähde. Löytyy myös e-kirjana Haaga-Helian Finnan kautta.
Viitala, R. 2014. Henkilöstöjohtaminen: strateginen kilpailutekijä. Löytyy myös e-kirjana Haaga-Helian Finnan kautta.

Opetusmenetelmät ja ohjaus

Lähiopetus
Itsenäinen opiskelu
Strategiatyön tentti
Kehittämistehtävä ja siihen liittyvä palautteenanto

Työelämäyhteydet

Vierailijaluennot alan yrityksistä. Opintojaksolla käydään lisäksi läpi alan yritysten strategiatyötä esimerkkien avulla ja toteutetaan kehittämistehtävä alan yritykselle.

Tenttien ajankohdat ja uusintamahdollisuudet

Tentin ajankohda ja kehittämistehtävän palautuspäivä sovitaan yhdessä opintojakson alussa.

Kansainvälisyys

Opintojaksolla tutustutaan kansainvälisiin yritysesimerkkeihin.

Toteutuksen valinnaiset oppimistavat

Jos opintojakson osaaminen on hankittu esimerkiksi liikkeenjohdollisissa ja henkilöstöjohtamisen tehtävissä tai yrittäjänä, AHOT-suoritus sovitaan erikseen opettajan kanssa.

Oppimistehtävät

Henkilöstöjohtamisen kehittämistehtävä

Arviointitavat

Tentti
Ryhmätyö
Kehittämistehtävä

Go back to top of page