Palkanlaskenta (5 op)
Toteutuksen tunnus: ECO015AS2A-3006
Toteutuksen perustiedot
- Ilmoittautumisaika
- 02.01.2024 - 12.01.2024
- Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.
- Ajoitus
- 15.01.2024 - 15.03.2024
- Toteutus on päättynyt.
- Opintopistemäärä
- 5 op
- Toimipiste
- Porvoon toimipiste
- Opetuskielet
- suomi
- Paikkoja
- 15 - 60
- Koulutus
- TRALI Tradenomi liiketalous
- Opettajat
- Ulrika Lindblad
- Ryhmät
-
TRB4PCECOTradenomi liiketalous, 4. lukukausi, Porvoo, talous ja rahoitus, monimuoto
-
EVENINGIltaopetus
-
BLENDEDMonimuotototeutus
-
ONLINEVerkkototeutus
- Opintojakso
- ECO015AS2A
Arviointiasteikko
H-5
Aikataulu
Lähiopetus lukujärjestyksen mukaisesti. Mahdillisesti lisäohjausta Teamsissä.
Toteutustavat, näyttö ja opinnollistaminen
Opetusta järjestetään lähi- ja verkkototeutuksena.
Mikäli jo osaat tämän opintojakson osaamistavoitteet, voit näyttää osaamisesi. Kysy lisää opintojakson opettajalta. Lisätietoja osaamisen tunnistamisesta: https://www.haaga-helia.fi/fi/osaamisen-tunnistaminen-ja-work-study
Intro
Tämän opintojakson suoritettuasi osaat laskea peruspalkat, sisältäen mm. ylityökorvauksia, luontoisetuja ja verottomia henkilöstöetuja. Osaat arvioida eri luontoisetujen edullisuutta verotuksen näkökulmasta. Tunnet palkkojen lakisääteisen raportointiprosessin. Sinulla on taitoa budjetoida palkkoja ja palkkasidonnaisia menoja.
Oppimateriaalit
Opettajan Moodlessa antama materiaali
Opetusmenetelmät ja ohjaus
Monimuotototeutus, jossa osa opiskelusta yhdessä tunneilla, osa itsenäisesti Moodlen materiaalin avulla. Kurssilla tutustutaan palkanlaskennan perusteisiin yksittäisten harjoitusten ja laajemman palkanlaskennan ohjelmalla tehtävän harjoituksen kautta.
Tenttien ajankohdat ja uusintamahdollisuudet
Tentti sovitaan opintojakson viimeiselle viikolle, itsenäisesti tehtävä Moodle-tentti.
Tarvittaessa uusinnat sovitaan erikseen opettajan ja opiskelijan välillä Examiin.
Toteutuksen valinnaiset oppimistavat
Aikaisemmin hankintun osaamisen näyttö voi perustua aikaisempiin korkeakouluopintoihin tai työkokemukseen. Työkokemukseen perustuva osaaminen todennetaan harjoitustehtävän ja tentin kautta.
Oppimistehtävät
Harjoitukset, jotka käydään läpi lähiopetuksessa tai ratkaisuvideoiden avulla.
Palautettavat tehtävät, joilla mahdollista saada lisäpisteitä tenttiin.
Palkanlaskennan ohjelmalla tehtävä arvioitava harjoitus.
Arviointitavat
Arvionti perustuu palautettaviin harkkoihin;
Villen case 30%
Procountor 30%
Muut 10% / palautettava harkka