Tämä on virtuaalitoteutus, jossa opiskelija tekee annetun materiaalin pohjalta yksilötehtäviä itsenäisesti ja osallistuu yhteen keskustelutehtävään opintojakson muiden opiskelijoiden kanssa.
Kurssin tehtävät on jaettu kahteen tasoon: perus- ja syventävään tasoon. Opiskelija voi tavoitteensa mukaisesti päättää, haluaako hän suorittaa vain perustason, jolla ovat kurssin läpäisyyn tarvittavat kolme tehtävää ja monivalintatentti. Näillä tehtävillä voi saada korkeintaan arvosanan 2. Jos pisteet eivät ensimmäisellä tasolla riitä hyväksyttyyn arvosanaan tai jos opiskelija haluaa oppia enemmän ja saavuttaa paremman arvosanan, hän tekee lisäksi syventävän tason tehtäviä, joita on kaksi.
Ohjaajat ovat tavoitettavissa koko opintojakson toteutuksen ajan Moodlen keskustelualueella.
Pakolliset:
Dugan, J. 2017/2024. Leadership Theory: Cultivating Critical Perspectives. Jossey-Bass.
sekä opintojakson Moodle-alustalle linkitetyt muut pakolliset opiskelumateriaalit (esim. artikkelit, podcastit tai videot).
Opintojakson materiaali on suomen- ja englanninkielistä.
Syventävällä tasolla opiskelija lisäksi etsii korkealaatuisia johtajuutta käsitteleviä artikkeleita.
Opintojaksolla opiskelija hyödyntää omia työelämäkokemuksiaan johtajuudesta.
Pasilan toimipiste
Toteutus sisältää yhden monivalintatentin, joka on mahdollista uusia opintojakson toteutuksen aikana.
Suomi
Opintojakson materiaalit ovat kotimaisia ja kansainvälisiä.
18.08.2025 - 10.10.2025
Perustaso 1. Itsensä johtaminen -yksilötehtävä (hyväksytty/hylätty, tehtävällä vahvistetaan opintojaksolle osallistuminen), viimeinen palautuspäivä on 31.8.2025. 2. Johtajuuden teoriat -monivalintatentti (enintään 20 pistettä) 3. Johtajuuspotentiaalini – yksilötehtävä, joka sisältää haastatteluja (enintään 30 pistettä) 4. Johtajuuden kontekstit - keskustelutehtävä Moodlen keskustelualueella (enintään 10 pistettä) Syventävä taso 5. Vaihtoehtoinen tehtävä (enintään 35 pistettä) a. Hyvä johtajuus - yksilötehtävä b. Johtajan käyttäytyminen - yksilötehtävä 6. Toimijuus - yksilötehtävä (enintään 5 pistettä)
14.05.2025 - 22.05.2025
Opintojaksolla on kaksi kiinteää palautuspäivämäärää: ensimmäinen ja viimeinen tehtävä. Muille annetussa järjestyksessä eteneville tehtäville annetaan suositusaikataulu, joka voi joustaa yksilöllisten tarpeiden mukaan.
Opintojakso on aloitettava viimeistään 31.8.2025 palauttamalla ensimmäinen tehtävä. Passiiviset opiskelijat poistetaan 1.9.2025.
Opintojakso on päätettävä (oppimistehtävät palautettu) viimeistään 19.10.2025.
Jos opiskelijalla on ennen opintojakson toteutusta jo hankittua, aikaisempaa sekä teoreettista että käytännöllistä osaamista, voi hän ehdottaa näyttöä (AHOT), johon ohjeet ovat https://www.haaga-helia.fi/fi/ura-ja-osaaminen/osaamisen-tunnistaminen-ja-work-study.
Näyttösuunnitelma on palautettava ohjaajille viimeistään 31.8.2025.
Näytön muoto on tässä opintojaksossa monivalintatentti ja videoluento.
Valmis näyttö (molemmat osat on jätettävä) viimeistään 5.10.2025
Heta-Liisa Malkavaara, Eija Kjelin
60 - 100
Asteikko 0-100 tehtävien pisteet yhteenlaskettuna
Alle 50 pistettä = Hylätty
50 - 59 pistettä = 1
60 - 69 pistettä = 2
70 - 79 pistettä = 3
80 - 89 pistettä = 4
90 - 100 pistettä = 5
Opintojakson arviointikriteerit ovat opintojaksokuvauksessa. Tehtäväkohtaiset arviointikriteerit ovat Moodlessa.
LUJOM Degree Programme in Business Development and Leadership, LITEM Degree Programme in Business Technologies, PAKEM Degree Programme in Service Business Leadership and Development, TAJOM Developing Financial Management, STROM Degree Programme in Strategising in Organisations, LIAM Master’s Degree Programme in Sport
0.00 op
5.00 op
H-5