TyöoikeusLaajuus (5 op)

Intro

Työoikeudellinen osaaminen on keskeistä työelämän roolista ja alasta riippumatta - työntekijä, työnantaja tunnetteko oikeutenne ja velvollisuutenne? Tällä opintojaksolla opit olennaisen sääntelyn aina rekrytoinnista työsuhteen päättämiseen, ja paljon siltä väliltä.

Osaamistavoitteet

Tämän opintojakson suorittanut tai vastaavan osaamisen hankkinut opiskelija osaa:
- keskeisen työoikeudellisen lainsäädännön ja muut työsuhteeseen liittyvät säännökset,
- tunnistaa tilanteet, joissa niitä sovelletaan,
- työoikeuteen liittyvän normihierarkian,
- tunnistaa työehtosopimusjärjestelmää ja sen merkitystä ja vaikutusta työsuhteisiin,
- keskeisiä työsuhteen syntymiseen ja päättämiseen sekä työsopimuksen tekemiseen liittyviä kysymyksiä ja
- olennaiset työntekijän ja työnantajan oikeudet ja velvollisuudet.

Sisältö

Työoikeuden keskeinen sisältö.

Toteutustavat, näyttö ja opinnollistaminen

Tentti tai oppimistehtävät.

Näyttö
Mikäli jo osaat tämän opintojakson osaamistavoitteet, voit näyttää osaamisesi. Kysy lisää opintojakson opettajalta. Lisätietoja osaamisen tunnistamisesta: https://www.haaga-helia.fi/fi/osaamisen-tunnistaminen-ja-work-study

Opinnollistaminen
Opintojakso voidaan toteuttaa myös opinnollistamalla. Ota yhteys vastuuopettaja Pia Jääskeläiseen.

Opintojaksoa on tarjolla toteutuksesta riippuen contact, blended, virtual ja online muodoissa, tarkasta toteutuskuvauksesta.

Oppimateriaalit

Paanetoja, J. 2019, Työoikeus tutuksi - käsikirja. Edita Publishing Oy. Helsinki. Opintojaksoilla on tarjolla myös opettajan tarjoamaa materiaalia.

Lähtötaso ja sidonnaisuudet muihin opintojaksoihin

Ennen tämän opintojakson suorittamista opiskelijalla tulee olla suoritettuna HRL002TR1A Yritysjuridiikan opintojakso tai muutoin hankittuna sitä vastaava osaaminen.
Opintojakso on osa asiantuntijaosaamisia.

Arviointikriteerit - arvosana 1

Opintojaksojen CONTACT, ONLINE ja BLENDED -toteutuksilla edellytämme läsnäoloa lukujärjestykseen merkityillä opetuskerroilla. Jos olet poissa opetuskerroilta yli 25% arvosanasi laskee yhdellä numerolla. Jos olet poissa opetuskerroilta yli 50%, opintojakso hylätään.

Tuntee keskeistä työoikeuden sääntelyä ja tunnistaa työsuhteeseen vaikuttavat tärkeimmät normit. Osaa käyttää keskeisiä työoikeudellisia käsitteitä.

Arviointikriteerit - arvosana 3

Osaa soveltaa työsuhteeseen vaikuttavia normeja erilaisissa tilanteissa ja tietää keskeisten käsitteiden merkityserot.

Arviointikriteerit - arvosana 5

Löytää työoikeudellisiin ongelmiin perustellun ratkaisun. Osaa tuottaa sisältöä yksinkertaisiin työsuhdeoikeudellisiin asiakirjoihin.